今年の4月からお仕事が決まった方々、まずはおめでとうございます。

学生から社会人、大きな変化だと思います。

会社によっては新人研修とかあったりして

「社会人とは…」みたいなことを学んだりするところもあるでしょう。

そんなお話。

上司からの気にしなくていい言葉

いつの時代も共通している言葉があります。

「最近の若者は・・・」

と。

呆れなのか、上から目線なのかよくわからない言葉を投げかけられますが、あんまり気にしなくて大丈夫です。

僕が新卒の時も言っている上司がいましたし、そう言われていた人も10年後

「最近の若い人の感覚わかんないわー。」

とか言い出すのであまりその言葉には反応しなくて良さそうです。

新卒の22歳の人と小6の12歳の人の感覚が違うのと一緒です。

ちょっとだけカチンとくるけど、言われても気にすんなって。

気にした方がいいこと

上司から言われる言葉で

「私は大丈夫だけど、周りの人がそれ気になってるから！」

っていうのはだいたい“言ってきた人が“気にしてます。

その人の前では気をつける案件です。

注意してきた責任を逃れたいのでその言葉を使います。

まっ、でも注意してくれたことは感謝しましょう！

1歳上の上司と10歳上の上司の指示が違う

たまにあるんですよね。

上司2人の指示違うってことが。

“板挟み”ですね。

そんな場合は負の感情を出さずに、若い方の上司に

「上の上司がこう言ってたんですけどどうしたらいいでしょうか？？」

と相談する風に話しかけて、「上の上司が違う指示出してたんだからこうしてるんですよー。」っていうのをふわっと伝えるのです。

一番悩みが長引くパターンは何も言わずにやり続けるパターン。

気持ちって伝わってるようで伝わってないんですよね。

言葉に出すことが結構大事。

最後に

「近頃の若者は・・・」という言葉は5000年前の古代エジプトのピラミッドの天井にも書かれていたくらい、昔から言われていた言葉みたいですよ。

昔から若者とおじさんって感覚が分かり合えないものなんですよ。

飲みに行きたいおじさん上司と一人になりたい若者、仕事一途で頑張るおじさんとプライベートも大切にしたい若者。

別の生き物なんです。

だからお互い無理に理解しようとせず、「そんなもんかな」くらいで思っておく方がいいかもしれませんね。

では！